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6月5日，焦煤集团工会副主席高振明一行两人为安瑞公司“王向前职工（劳模）创新工作室“进行了揭牌。高振明主席要求：一是工作室要把人才培养放在首要任务，人才是企业发展的关键要素，是科技创新的决定性因素，要加大人才的培养，采取“走出去，请进来”等方式进行培养；二是要和企业的高质量发展相结合，加大研发投入，创造出高品质的产品，实现企业做强做大；三是要和企业的转型相结合，高标准、高起点进行地铁风机产品的研发，推进企业转型发展；四是加大技术人员的激励政策，充分发挥技术人员的主观能动性，对技术研发人员采取收入保底，消除后顾之忧，并实行上不封顶的研发奖励机制，用足非常之力，加大科技研发。
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